급여·4대보험
급여세금 계산기
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참고 예시를 자동완성해 보세요
예시를 선택하면 현재 계산기의 입력값과 결과가 바로 바뀝니다. 실제 조건은 직접 수정해 확인하세요.
세전 월급과 공제대상 가족 조건을 기준으로 근로소득세·지방소득세의 예상 월 원천징수액과 공제 구성을 확인합니다.
예상 월 원천징수
근로소득세와 지방소득세
세금 산정 구성
- 과세 대상 월급
- ₩3,500,000
- 자녀 공제 전 소득세
- ₩127,220
- 자녀 세액공제
- -₩0
- 100% 기준 소득세
- ₩127,220
- 선택 원천징수 비율
- 100%
- 세전 월급 대비 세금
- 4.00%
사회보험 공제와 실수령액도 함께 보기
- 국민연금
- ₩166,250
- 건강보험
- ₩125,825
- 장기요양보험
- ₩16,530
- 고용보험
- ₩31,500
- 근로자 공제 합계
- ₩480,045
- 예상 실수령액
- ₩3,019,955
규칙 버전: 2026-03-01. 상여, 중도 입·퇴사, 부양가족 공제 요건, 회사별 급여 규정과 실제 원천징수는 별도로 확인해 주세요.
조건별 계산 가이드
급여세금 계산기로 함께 확인할 내용
근로소득세·지방소득세 중심의 월 원천징수 공제 구성을 확인합니다. 이 페이지에서는 월급 세금 계산, 근로소득세 계산, 지방소득세 계산처럼 같은 계산 의도를 가진 표현도 별도 페이지로 나누지 않고 한 번에 설명합니다.
월급 350만원 소득세
상단의 참고 예시를 선택하거나 실제 조건을 입력하면 이 상황에 맞는 결과와 계산 근거를 바로 비교할 수 있습니다.
근로소득 간이세액표 계산
상단의 참고 예시를 선택하거나 실제 조건을 입력하면 이 상황에 맞는 결과와 계산 근거를 바로 비교할 수 있습니다.
월급 실수령액 계산기와 무엇이 다른가요?
이 페이지는 근로소득세와 지방소득세의 구성을 먼저 보여 줍니다. 4대보험까지 합친 최종 수령액이 궁금하다면 월급 실수령액 계산기를 이용하세요.
계산 범위와 제외 항목
현행 간이세액표, 가족·자녀 조건, 비과세 월 소득, 원천징수 선택 비율과 근로자 부담 사회보험을 반영합니다. 상여, 중도 입·퇴사, 연말정산 공제자료, 회사별 급여 규정과 실제 신고 보수월액은 별도 확인이 필요합니다.
계산 방법
- 세전 월급에서 입력한 월 비과세 소득을 빼 과세 대상 월급을 구합니다.
- 공제대상 가족 수와 자녀 수를 기준으로 근로소득 간이세액표의 소득세를 적용합니다.
- 선택한 원천징수 비율을 반영한 소득세의 10%를 지방소득세로 계산합니다.
- 사회보험 공제는 참고용으로 함께 제시하되, 세금 결과와 최종 실수령액을 구분해 표시합니다.
입력 예시
예시 1 — 1인 가구
세전 월급 350만 원, 비과세 0원, 공제대상 가족 1명, 자녀 0명, 원천징수 100%를 입력하면 월 원천징수 세금과 근로자 공제를 나누어 볼 수 있습니다.
예시 2 — 배우자와 자녀 2명
세전 월급 350만 원, 공제대상 가족 4명, 8세 이상 20세 이하 자녀 2명을 입력하면 자녀 세액공제가 반영되기 전후의 소득세를 비교할 수 있습니다.
자주 묻는 질문
계산 결과가 급여명세서와 다른 이유는 무엇인가요?
간이세액표상 참고 계산이며 상여, 비과세 항목, 공제자료, 중도 입·퇴사, 실제 보수월액 신고 및 회사 원천징수 정책에 따라 달라질 수 있습니다.
원천징수 80%, 100%, 120%는 무엇인가요?
국세청 안내에 따라 근로자는 간이세액표 세액의 비율을 선택할 수 있습니다. 선택하지 않으면 일반적으로 100%가 적용되며, 이는 연말정산 확정세액을 바꾸는 선택은 아닙니다.
가족 수와 자녀 수는 어떻게 입력하나요?
가족 수에는 본인을 포함한 기본공제대상자를 입력하고, 자녀 수에는 기본공제대상 중 8세 이상 20세 이하 자녀를 입력합니다.
공식 기준과 확인일
확인일은 2026년 8월 13일입니다. 근로소득 원천징수는 국세청 근로소득 원천징수방법(간이세액표)과 소득세법 시행령 별표 2를 따릅니다. 보험료 참고 기준은 국민연금공단, 국민건강보험공단, 고용노동부 자료를 참고했습니다.
이 도구는 참고용입니다. 법적 판단, 회사 급여 정산, 세무 신고나 고용·보험 자격 판단을 대신하지 않습니다.